«Få betalt for å chatte», er et unikt konsept som har blitt mer populært de siste årene. Det innebærer å få betalt for å snakke med folk på nettet, og det kan være et attraktivt alternativ for de som liker å kommunisere med andre og ønsker å tjene penger hjemmefra. Med fremveksten av nettkommunikasjon er … Les mer om dette
I dagens digitale alder har etterspørselen for hjemmejobber aldri vært høyere. En slik mulighet er å jobbe hjemmefra som chat-operatør. Chat-operatører er ansvarlige for å hjelpe kunder gjennom chatteplattformer på nett. Dette kan være en givende karrierevei, og tilbyr flere fordeler slik som fleksibilitet, bekvemmelighet og bedre balanse mellom jobb og fritid. I en artikkel … Les mer om dette
De siste årene har det vært en økende trend innen eksternt arbeid, hvor flere og flere selskaper innser fordelene ved å ha en distribuert arbeidsstyrke. En type eksternt arbeid som har økt i popularitet de siste årene er chatjobber. Chatjobber viser til roller som involverer kommunikasjon med kunder eller klienter gjennom chatteplatformer, slik som live-chat, … Les mer om dette
Har du noen gang drømt om å jobbe hjemmefra i et annet land? Nå som arbeidsmarkedet går langt over landegrensene er det nå mulig å jobbe hjemmefra i en by langt unna og jobbe 100% eksternt. Det beste er at du får nyte friheten samtidig som at du sparer penger. I fjerde kvartal 2022 var … Les mer om dette
I nyere tid har vi sett en økning i antallet folk som søker hjemmejobb. Trenden kommer av den økende trenden til å jobbe eksternt, som ikke bare er mulig, men også lønnsomt for mange bedrifter. Ifølge en rapport fra FlexJobs, har det vært en 159% økning i utlysning av eksterne stillinger mellom april, 2020 og februar, … Les mer om dette
Hjemmearbeid har opplevd en eksponentiell vekst de siste årene, der skrivejobb er en av de mest ettertraktede rollene for eksterne arbeidstakere. I denne artikkelen fra kode24 ser vi at en undersøkelse gjort av Opinion viser at 43 prosent av de som har svart på undersøkelsen har hatt hjemmekontor den siste måneden, og hele 64 prosent svarer at … Les mer om dette
Fremveksten av fjernarbeid har gitt nye muligheter for kvinner til å komme inn og utmerke seg i arbeidsstyrken. Ifølge en rapport fra Global Workplace Analytics er det mer sannsynlig at kvinner jobber eksternt enn menn, og 54 % av fjernarbeiderne er kvinner. Dette skiftet skyldes delvis fleksibiliteten som fjernarbeid gir, slik at kvinner kan balansere … Les mer om dette
Nå for tiden fortsetter etterspørselen for ekstern jobb å vokse i mange bransjer slik som markedsføring, administrasjon, næringsliv, helsesektoren og mer. Flere og flere selskaper tilbyr eksterne jobber til et bredt utvalg talenter, unntatt kravet om en akademisk, høyt utdannet bakgrunn. Likevel er ikke jobbsøkingen en dans på roser for de fleste uten formell utdanning. … Les mer om dette
Mulighetene for hjemmejobb har økt de siste årene. I følge en studie gjort av Arbeidsforskningsinstituttet ønsker 70% å fortsette med hjemmekontor etter pandemien. En samlestudie viser interessant nok også tydelig at fordelene med hjemmekontor veier tyngre enn ulempene, og at flere føler seg mer produktive og lojale på hjemmekontor. Flertallet av studiene fant at økningen i produktivitet ikke … Les mer om dette
Nå for tiden er det flere og flere arbeidsgivere som åpner dørene for fjernarbeid for de med nedsatt funksjonsevne. Det er også et bedre alternativ for hørselshemmede, da å jobbe on-site kan være mer stressende over tid. Dessverre er det fremdeles noen selskaper som anser hørselshemminger som en ulempe for arbeidsstedet. HLF har bestilt en … Les mer om dette